引継ぎのHOWTO– category –

はじめに 外資系企業で働くと、日本企業とは異なる価値観や働き方に戸惑うことがあります。特に「引き継ぎ」は、文化の違いが色濃く出やすい場面です。 「前任者がドライすぎて何も教えてくれなかった」「資料がなくて混乱した」という声もよく聞きます。 ...

はじめに 「引き継ぎは当たり前」と言われることが多い日本の職場。しかし、実際に法律や契約上で引き継ぎがどこまで義務とされているかを明確に理解している人は少ないのではないでしょうか？ 引き継ぎの義務は、就業規則、雇用契約書、あるいは判例など...

はじめに プログラマーにとって、引き継ぎは避けて通れない問題です。特に、過去の開発者が書いた「レガシーコード」の扱いは、引き継ぐ側にとって大きな負担になります。技術の進化が早いIT業界では、10年前のコードが「ブラックボックス」となり、誰もメ...

はじめに 引き継ぎ業務は、異動・退職・新プロジェクトの開始など、ビジネスのあらゆる場面で発生します。しかし、引き継ぎがスムーズにいかないと、業務の停滞やミスの原因になります。 本記事では、「引き継ぎあるある10選」 を紹介しながら、失敗しない...

はじめに アルバイトやパートを退職する際、「仕事の引き継ぎはどこまで必要か？」 「法律的に何が義務なのか？」と疑問に思う人も多いでしょう。本記事では、アルバイト・パートの退職時の引き継ぎ義務と、法律的な観点について詳しく解説します。 引き継...

近年、スキマバイト（タイミーなど）を活用する企業や店舗が増えています。単発で働く人が多いため、「仕事の引き継ぎをどうするか？」 がスムーズな業務運営のカギになります。本記事では、スキマバイトの仕事引き継ぎをスムーズにするためのポイントを解...

はじめに 会社員として働いていると、「転勤」「異動」「出向」「赴任」「転籍」などの辞令を受けることがあります。それぞれのケースで、使用する名刺やメールアドレス、社内の連絡先はどのように変わるのでしょうか？ 本記事では、各ケースごとにどの名...

はじめに 転勤とは、会社の指示によって勤務地が変わる異動の一種で、多くの場合、転居を伴います。異動と異なり、家族の生活環境の変化や引っ越しの手続きも含めたスケジュール管理が求められるため、単なる業務の引き継ぎ以上に計画的な対応が必要です。...

はじめに 会社員として働いていると、異動や転勤の辞令を受けることがあります。しかし、「転勤」と「異動」の違いは？「出向」「赴任」「転籍」とは？ それぞれの意味や特徴を理解することで、キャリアの選択肢を整理することができます。本記事では、そ...

はじめに 引き継ぎとは、業務や役割を次の担当者にスムーズに移行させるためのプロセスを指します。会社の異動や退職、プロジェクトの交代など、さまざまな場面で引き継ぎが必要になります。適切な引き継ぎが行われることで、業務の混乱を防ぎ、組織全体の...